GAPS-Statements des Monats

Das GAPS-Statement des Monats April 2025 von Dr. Thomas Liebig, Leitender Ökonom in der Direktion für Arbeit, Beschäftigung, und Soziales der OECD.

Das GAPS-Statement des Monats März 2025 von Prof. Dr. Silke Bothfeld, Hochschule Bremen, Vorsitzende der Sachverständigenkommission für den Vierten Gleichstellungsbericht der Bundesregierung „Gleichstellung in der sozial-ökologischen Transformation“.

Das GAPS-Statement des Monats Februar 2025 von Prof. Dr. Julia Backmann, Lehrstuhlinhaberin und Professorin für Transformation der Arbeitswelt und Co-Direktorin des Centers for Business Transformation an der Universität Münster, und Dr. Matthias Sinnemann, Assistant Professor am Lehrstuhl Transformation der Arbeitswelt der Universität Münster.

Das GAPS-Statement des Monats Januar 2025 von Thomas Fischer, Leiter des Referats 412 „Arbeitsmarkt“ im Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.

Das GAPS-Statement des Monats Dezember 2024 von Aurélie Decker, Direktorin der European Federation for Services to Individuals (EFSI).

Das GAPS-Statement des Monats November 2024 von Judith Rahner, Geschäftsführerin des Deutschen Frauenrates.

Das GAPS-Statement des Monats Oktober 2024 von Jörg Dittrich, Präsident des Zentralverbandes des Deutschen Handwerks (ZDH).

Das GAPS-Statement des Monats September 2024 von Prof. Dr. Enzo Weber, Leiter im Forschungsbereich „Prognosen und gesamtwirtschaftliche Entwicklungen“ am Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB).

Das GAPS-Statement des Monats August 2024 von Prof. Dr. Heide Pfarr, Preisträgerin des Berliner Frauenpreises 2024.

Das GAPS-Statement des Monats Juli 2024 von Daniel Terzenbach, Sonderbeauftragter der Bundesregierung für die Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten und Vorstand der Regionen der Bundesagentur für Arbeit.

Das GAPS-Statement des Monats Juni 2024 von Sven Lehmann, Queer-Beauftragter der Bundesregierung und Parlamentarischer Staatssekretär bei der Bundesministerin für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.

Das GAPS-Statement des Monats Mai 2024 von Dr. Philine Erfurt Sandhu, Akademische Leiterin an der Hochschule für Wirtschaft & Recht Berlin.

Das GAPS-Statement des Monats April 2024 von Dr. Noa K. Ha, Wissenschaftliche Geschäftsführerin und Teil der Institutsleitung des Deutschen Zentrums für Integrations- und Migrationsforschung (DeZIM) e.V.

Das GAPS-Statement des Monats März 2024 von Birte Siemonsen, Präsidentin des Business and Professional Women (BPW) Germany e.V.

Das GAPS-Statement des Monats Februar 2024 von Prof. Dr. Nicola Fuchs-Schündeln, Professorin für Makroökonomie und Entwicklung am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Goethe-Universität.

Das Statement des Monats Januar 2024 von Uta Saumweber-Meyer, Leiterin der Abteilung „Integration und gesellschaftlicher Zusammenhalt“ im Bundesamt für Migration und Flüchtlinge.

Das Statement des Monats Dezember von Prof. Dr. Ute Klammer, Universität Duisburg-Essen, Direktorin Institut Arbeit und Qualifikation (IAQ) und Institut für Interdisziplinäre Sozialpolitikforschung (DIFIS).

Das Statement des Monats November von Prof. Dr. Lena Hipp, Forschungsprofessorin am Wissenschaftszentrum Berlin und Professorin für „Soziale Ungleichheit und Sozialpolitik“ an der Universität Potsdam.

Das Statement des Monats Oktober von Stefanie Lohaus, Mitglied der Geschäftsführung der EAF Berlin und Projektleiterin des Bündnis „Gemeinsam gegen Sexismus“.

Das Statement des Monats September von Dr. Wiebke Ankersen und Christan Berg, Geschäftsführung der AllBright Stiftung.

Das Statement des Monats August von Prof. Bernd Fitzenberger, Prof. Dr. Herbert Brücker und Prof. Dr. Yuliya Kosyakova vom Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB).

Das Statement des Monats Juli 2023 von Prof. Dr. Friedrich Hubert Esser, Präsident des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB).

Das Statement des Monats Juni 2023 von Dr. Theresa Treffers, Professorin für Entrepreneurship an der Universität Schloss Seeburg und Forschungsgruppenleiterin am Lehrstuhl für Strategie und Organisation der TUM School of Management.

Das Statement des Monats Mai 2023 von Dr. Yvonne Lott, Leiterin des Referats Geschlechterforschung am Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Institut (WSI).

Das Statement für den Monat April 2023 von Dr. Annette Niederfranke, Staatssekretärin a.D. und Direktorin der ILO-Repräsentanz Deutschland.

Das Statement für den Monat März 2023 von Prof. Dr. C. Katharina Spieß, Direktorin des Bundesinstituts für Bevölkerungsforschung (BiB) und Professorin für Bildungsökonomie an der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz.

Das Statement des Monats Februar 2023 von Prof. Marcel Fratzscher, Präsident des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin).

Das Statement Januar 2023 von Vanessa Ahuja, Vorständin der Bundesagentur für Arbeit.

Das Statement Dezember 2022 von Nicole Beste-Fopma, Journalistin und Expertin für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Das Statement November 2022 von Christina Ramb, Mitglied der Hauptgeschäftsführung der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände.

Das Statement des Monats Oktober 2022: Prof. Dr. Aysel Yollu-Tok, HWR Berlin, Vorsitzende der Sachverständigenkommission zum Dritten Gleichstellungsbericht.

Das Statement des Monats September 2022: Cornelia Klaus und Dr. Isabel Schwinge, Leitung Gründerinnen-Consult, hannoverimpuls GmbH.

Das Statement des Monats August 2022: Prof. Lena Hipp, Ph.D., Leiterin der Forschungsgruppe “Arbeit und Fürsorge“, Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung (WZB)

Das Statement des Monats Juli 2022: Prof. Dr. Christine Küster, Leiterin des Kompetenzzentrums PQHD an der Hochschule Fulda.

Das Statement des Monats Juni 2022: Dr. Arn Sauer und Lisi Maier, Direktorium der Bundesstiftung Gleichstellung.

Das Statement des Monats Mai 2022: Dr. Petra Follmar-Otto, Leiterin der Abteilung Gleichstellung im Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend.

Das Statement des Monats April 2022: Anja Weusthoff, Leiterin der Abteilung Frauen, Gleichstellungs- und Familienpolitik im DGB Bundesvorstand.

Das Statement des Monats März 2022: Sabine Schwarz, Leiterin des Kompetenzzentrums Chancengleichheit am Arbeitsmarkt der Bundesagentur für Arbeit.