Aktuelle Meldungen

Die Bundesregierung hat die 9. Jährliche Information über den Frauenanteil in Führungsebenen beschlossen. Demnach ist der Frauenanteil in Führungspositionen seit Inkrafttreten des Führungspositionen-Gesetzes kontinuierlich gestiegen.

Der Digitale Gleichstellungsatlas beleuchtet regionale Gleichstellungsunterschiede in Bildung, Arbeit und Politik in Deutschland. Drei neue Indikatoren erweitern nun das Datenangebot zu Erwerbs- und Sorgearbeit.

Der Girls'Day und der Boys'Day bieten seit 25 beziehungsweise 15 Jahren Schülerinnen und Schülern Einblicke in eine klischeefreie Berufswelt. Eine umfassende externe Evaluation der Aktionstage zeigt: Die Ergebnisse sind vielversprechend.

Eine repräsentative Befragung zeigt, wie Unternehmen teilzeitbeschäftigte Mütter fördern können, um Fachkräftepotenziale besser zu nutzen. Die Studie stand im Fokus des Unternehmenstages "Erfolgsfaktor Familie" im Haus der Deutschen Wirtschaft.

Am 08.10.2025 von 13:00 bis 14:30 Uhr findet die digitale Gleichstellungslounge „Frauen und KI in der Arbeitswelt“ statt.

Die Lohnlücke zwischen Frauen und Männern schließen: Das ist das Ziel der Bundesregierung. Eine von Karin Prien eingesetzte Kommission soll die bürokratiearme Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie prüfen.

Im Mittelpunkt der diesjährigen Hauptkonferenz der Gleichstellungsministerinnen und -minister sowie Senatorinnen und Senatoren (GFMK) stand die Bedeutung der Gleichstellungspolitik für eine starke Demokratie.

Am 21.05.2025 fand im Rahmen des Projektes „Perspektiven 4.0 – Eine Plattform für die Gleichstellung“ zum zehnten Mal das Format einer digitalen Gleichstellungslounge statt.

"Nachfolge ist weiblich!" - unter diesem Motto fand am 21. Juni ein bundesweiter Aktionstag statt. Bundesfrauenministerin Karin Prien rief dazu auf, Frauen im Handwerk stärker zu fördern.

Die Teilzeitquote lag im Jahr 2024 bei Frauen (49 Prozent) und Männern (12 Prozent) auf neuem Höchststand. 74 Prozent der Frauen und 81 Prozent der Männer waren erwerbstätig.