Für eine sozialversicherte Haushaltshilfe, Hilfe für Gartenarbeit oder Betreuungskraft für den Alltag müssen Sie mit Preisen ab 25 Euro pro Stunde plus Anfahrtspauschale rechnen. Weil diese Tätigkeiten bisher selbst erledigt wurden, entsteht schnell der Eindruck, dass diese einfach zu bewältigen sind. Deshalb wird der Wert der Dienstleistungen häufig unterschätzt oder gar nicht gesehen.
Zusammenstellung Kosten einer Dienstleistungsstunde
Die Kosten einer professionellen Dienstleistung, die von qualifizierten, vertrauenswürdigen und möglichst in existenzsichernden Beschäftigungsverhältnissen stehenden Fachkräften ausgeführt wird, setzen sich aus folgenden notwendigen Kosten zusammen:
Personalkosten
- Stundenlohn
- Lohnnebenkosten
- Kosten für Ausfall- und Urlaubszeiten
Gemeinkosten
- Verwaltung und Management
- Betriebskosten
- Steuern
- Kosten für die Mitgliedschaft in einer Handwerkskammer oder in den Industrie- und Handelskammern
Unternehmensgewinn
- Damit ein Unternehmen wirtschaftlich rentabel arbeiten und sich nachhaltig entwickeln kann, ist eine Gewinnmarge in die Stundenpreise einzukalkulieren.
Mehrwertsteuer
- Unternehmen im Bereich haushaltsnaher Dienstleistungen müssen den vollen Mehrwertsteuersatz in Höhe von 19 Prozent des Nettopreises abführen.
Eine Beispielrechnung
Wie setzt sich eine Dienstleistungsstunde zusammen (Gültig für Angestellte im Dienstleistungsunternehmen)
- Stundenlohn der Mitarbeitenden: 12,41 Euro
- Kosten für Urlaub und Krankheit: 2,33 Euro
- Gemeinkosten: 4,50 Euro
- Unternehmensgewinn: 2,00 Euro
- Nettopreis: 21,24 Euro
- zzgl. MwSt. (19 Prozent): 4,03 Euro
- Bruttopreis pro Arbeitsstunde: 25,27 Euro
Erklärungen der einzelnen Posten
Stundenlohn
Den Stundenlohn legt jedes Unternehmen individuell fest. Er variiert dabei je nach Ausbildung, Art der Qualifizierung oder Tätigkeit der Mitarbeiter:innen. Seit dem 1. Januar 2015 regelt für ganz Deutschland das Mindestlohngesetz (MiLoG) eine vom Gesetzgeber festgelegte Lohnuntergrenze. Der Mindestlohn beträgt seit dem 1. Januar 2024 12,41 Euro brutto pro Arbeitsstunde. Der gesetzliche Mindestlohn gilt für nahezu alle Arbeitnehmer:innen über 18 Jahren. Informationen zum gesetzlichen Mindestlohn bietet das Internetportal des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales.
Kosten für Urlaub und Krankheit
Ebenfalls zu kalkulieren sind Kosten für Ausfall- und Urlaubszeiten.
Sozialabgaben
Gemeint sind alle Lohnnebenkosten im Sinne der gesetzlichen Sozialversicherung, also Kranken-, Pflege-, Renten-, Arbeitslosen- und Unfallversicherung.
Gemeinkosten
Hierzu zählen die Kosten für Verwaltung und Management des Unternehmens wie beispielsweise die Durchführung von Beratungsgesprächen, die Koordination von Aufträgen, Kundenmanagement oder Unternehmens- und Mitarbeiterführung. Hinzu kommen allgemeine Betriebskosten, wie etwa die Kosten für Geschäftsräume, Bürobedarf, Versicherungen, Werbung, Instandhaltung, Dienstfahrzeuge oder Steuerberater:innen sowie die fälligen Steuern.
Unternehmensgewinn
Damit ein Unternehmen wirtschaftlich rentabel arbeiten und sich nachhaltig entwickeln kann, ist eine Gewinnmarge in die Stundenpreise einzukalkulieren.